近日，据媒体报道，好莱坞影视巨头派拉蒙正在调整其多样性、平等与包容性（DEI）举措，以符合特朗普政府的新指令。派拉蒙将不再设定或使用与雇员的种族、民族、性别或性别相关的“理想数字目标”，招聘将完全基于能力。

此外，公司还将停止收集美国员工的种族、民族、性别数据。这一调整或许反映出政策导向对企业决策的巨大影响。

与此同时，微软旗下的Xbox和CD Projekt Red等游戏工作室仍在高举DEI大旗。CD Projekt Red设有面向非白人的奖学金，而微软旗下的黑曜石工作室的艺术总监曾表示想用有色人种替换所有白人开发者。